Pädagogische Fachkraft / Sozialpädagogische Fachkraft für Aktivierungs- und Bewerbungscoaching (§45)

Ihre Aufgaben umfassen u. a.:

• Durchführung von Gruppencoachings und Einzelcoachings im Rahmen der Maßnahme „Sprungbrett“ zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung.
• Erstellung und Fortschreibung individueller Aktivierungs- und Eingliederungspläne.
• Vermittlung von Bewerbungskompetenzen:
  • Erstellung und Optimierung von Bewerbungsunterlagen nach aktuellen Standards.
  • Nutzung des BA-Portals, Bewerbungsmanagement und eServices.
  • Einführung in digitale Bewerbungsprozesse und Online-Kommunikationstools.
• Durchführung von Motivations- und Kommunikationstrainings, inkl. Rollenspiele und Simulationen von Vorstellungsgesprächen (Präsenz und Video).
• Unterstützung bei der Selbstvermarktung (Initiativbewerbungen, Online-Plattformen, Zielgruppenkurzbewerbungen).
• Dokumentation aller Aktivitäten in VerBIS und Erstellung teilnahmebezogener Berichte.
• Zusammenarbeit im interdisziplinären Team und regelmäßige Abstimmung mit dem Bedarfsträger.

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialarbeit (Diplom, Bachelor, Master) oder vergleichbare Qualifikation
  oder
  pädagogische Fachkraft mit Berufs- oder Studienabschluss und einschlägiger Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung.
• Kenntnisse in der Erwachsenenbildung, idealerweise Erfahrung in Coaching und Beratung.
• Sicherer Umgang mit MS Office, digitalen Bewerbungsplattformen und Online-Kommunikationstools.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Motivationsfähigkeit, Empathie und interkulturelle Kompetenz.
• Organisationsfähigkeit und Teamorientierung.
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung.

Wir bieten: 

Als Arbeitgeberin steht die DAA für soziale Verantwortung, Chancengleichheit und individuelle Förderung – sowohl für unsere Teilnehmenden als auch für unsere Mitarbeitenden.

Sie profitieren bei uns von:

• einem sinnstiftenden Arbeitsplatz mit gesellschaftlicher Wirkung
• unbefristeter Anstellung in einem etablierten Bildungsunternehmen
• tariflicher Vergütung nach Haustarifvertrag inkl. Sonderzahlungen
• Teilweise flexible Arbeitszeiten (Teilzeit/Vollzeit) und Möglichkeiten zur hybriden Arbeit
• umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die DAA-Akademie
• einem wertschätzendem, kollegialen Team am Standort Saarbrücken
• eine Leitungskraft, die auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse achtet
• Corporate Benefits und vieles mehr :)

Mobiles Arbeiten nur nach Absprache möglich.

Wir freuen uns auf Sie!