Sozialpädagoge (m/w/d) (146/2025)

Was Sie erwartet:

• Aktivierung der Projektteilnehmer*innen
• Betreuung von Bedarfsgemeinschaften im Rahmen eines Projektes
• Gruppenarbeit, Einzelfallarbeit
• Unterstützung bei der Bewältigung von Problemlagen (z.B. Mobilität, Wohnsituation, Finanzen, Familie sowie in der Tagesstruktur), Krisenintervention
• Training sozialer Kompetenzen
• Verhaltenstraining
• Beratung zu und Vermittlung in Ausbildung, Qualifizierung und Arbeit
• Arbeit am Aktivierungs- und Eingliederungsplan
• Kompetenz- und Eignungsfeststellung
• Bewerbungscoaching (Unterstützung beim Erstellen von Bewerbungsunterlagen, Vorbereitung auf Einstellungstests und Vorstellungsgespräche)
• Aktivierung des selbstständigen Handelns und der Eigenverantwortung der Klient*innen
• Feststellung, Verringerung oder Beseitigung von Vermittlungshemmnissen
• Zielvereinbarungen mit den Teilnehmer*innen treffen, kontrollieren und dokumentieren
• weitergehende Betreuung nach der Aufnahme eines Ausbildungs- oder Arbeitsverhältnisses
• Koordination und Dokumentation von Integrationsaktivitäten und Förderverläufen
• datenbankgestützte Teilnehmerdokumentation sowie Erstellung von teilnehmerbezogenen Berichten
• Zusammenarbeit mit Netzwerkakteuren und Ämtern, Netzwerkarbeit
• Kontaktvermittlung und Begleitung zu Institutionen, Ämtern und Einrichtungen

Was Sie mitbringen:

• abgeschossenes (Fach-)Hochschulstudium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. der Sozialen Arbeit (Diplom, Magister Artium, Bachelor, Master)
• abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Pädagogik oder Erziehungswissenschaften (Diplom, Magister Artium, Bachelor, Master) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten Sozialpädagogik oder Jugendhilfe
• staatl. anerkannte Erzieher*in mit einschlägiger Zusatzqualifikation
• Erfahrungen in der Arbeit mit arbeitsmarktfernen Menschen bspw. in der Aus- und/oder Weiterbildung, Erfahrungen und Kenntnisse in der Erwachsenenbildung
• interkulturelle pädagogische Kompetenzen
• Berufserfahrung mit Personen mit Migrationshintergrund
• gute Englischkenntnisse
• Erfahrung im Unterrichten der o.g. Zielgruppe
• eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise
• methodische und didaktische Kenntnisse und Erfahrungen
• Kommunikationsfähigkeit, Analyse- und Problemlösefähigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit
• gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Tools
• Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit

• bei Einstellung: Vorlage erweitertes Führungszeugnis

Das bieten wir Ihnen:

• Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z.B. Kooperation mit der HFH Hamburger Fern-Hochschule)
• eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre
• Mitarbeitergespräche wie Mitarbeiter-Vorgesetzten-Gespräche, Perspektivgespräche, etc.
• Zuschuss zum Krankengeld
• exklusive Mitarbeiterangebote für Produkte und Dienstleistungen im Rahmen von corporate benefits
• Vergütung nach Tarif (Hausvertrag Gruppe 8)
• Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche gemäß Allgemeiner Vertragsbedingungen 30 Tage pro Kalenderjahr

Zeitraum:

Die Stelle ist ab 01.12.2025 befristet für 12 Monate zu besetzen. Die Arbeitszeit umfasst in Teilzeit mind. 20 Stunden oder Vollzeit 39 Stunden wöchentlich.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.

Bitte richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung bis spätestens 31.11.2025 an die DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH, Frau Sabine Grahl, Blumenstraße 80, 01307 Dresden, vorzugsweise über das eingebundene Formular für Ihre Online-Bewerbung.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bei persönlichen Vorstellungsgesprächen werden die Fahrtkosten gemäß unserer Reisekostenverordnung übernommen. Falls Sie die Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, teilen Sie uns dies bitte mit, andernfalls werden nicht mehr benötigte Bewerbungsunterlagen datenschutzgerecht entsorgt.