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Beschäftigter im pädagogischen Bereich (m/w/d) Medien-, KI- und Projektarbeit mit Jugendlichen (102/2026)

Referenznummer: 102/2026

Startdatum

ab 01.08.2026

Vertragsart

Festanstellung

Vertrag

unbefristet

Umfang der Tätigkeit

Vollzeit , Teilzeit (bis zu 20 Stunden)

Vergütung

Gruppe 8 der Gehaltstabelle

Mobiles Arbeiten

Nein

Zielgruppe / Karrierelevel

Berufserfahrene

Standorte

DAA Stendal | Bahnhofstraße 47 A - 39576 Stendal

Details

Benefits / Leistungen

Bemerkungen

Was Sie erwartet:

  • Planung und Durchführung medienpädagogischer Projekte
  • Anleitung von Jugendlichen bei der Dokumentation von Arbeitsprozessen und Projekten (Foto, Text, Video, Audio)
  • Vermittlung eines verantwortungsvollen Umgangs mit Medien unter Berücksichtigung von Datenschutz und Persönlichkeitsrechten
  • Entwicklung von Beiträgen im geschützten Rahmen mit anschließender Präsentation (z. B. Projekttage, interne Veranstaltungen, ggf. Social Media)
  • Sensibilisierung für Perspektivenwahl, Bildgestaltung und sichere Veröffentlichungsstandards
  • Einführung in den praxisnahen Einsatz von Künstlicher Intelligenz (z. B. Ideenfindung, Textentwürfe, Recherche, Berufsorientierung)
  • Förderung von kritischem Denken im Umgang mit digitalen Tools (Prüfen von Ergebnissen, Einordnung von Informationen, Reflexion von Risiken)
  • Vermittlung von Grundlagen zu Digitalisierung, Technik und modernen Berufsfeldern
  • Verknüpfung von Medienarbeit mit realen Projekten im Sozialraum
  • Planung und Umsetzung praxisnaher Projekte mit Bezug zu Alltag, Arbeit und Öffentlichkeit
  • Unterstützung der Jugendlichen bei der Entwicklung realistischer beruflicher Perspektiven
  • Organisation und Präsentation von Projektergebnissen (z. B. Projektmärkte, Hausveranstaltung)

Was Sie mitbringen:

  • Berufs- oder Studienabschluss und 
  • eine mindestens einjährige Berufserfahrung mit Auszubildenden
  • Empathisches Verhalten gegenüber der ggf. besonderen Situation von jungen Menschen 
  • Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und ein wertschätzender, ressourcenorientierter Umgang
  • Kompetenzen in der Medienarbeit, digitalen Tools und aktuellen Technologien (insbesondere KI-Anwendungen)
  • Pädagogisches Geschick sowie die Fähigkeit, Inhalte verständlich und praxisnah zu vermitteln
  • Sensibilität im Umgang mit Datenschutz und Persönlichkeitsrechten
  • Kreativität, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement
  • Bei Einstellung: Vorlage erweitertes Führungszeugnis

Das bieten wir Ihnen:

  • Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche gemäß Allgemeiner Vertragsbedingungen 30 Tage pro Kalenderjahr (zzgl. 24.12. und 31.12.)
  • Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Kooperation mit der HFH Hamburger Fern-Hochschule)
  • offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • qualifizierte Einarbeitungsphase

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.

Bitte richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung an die DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH, z. H. Sandra Pätz, Bahnhofstraße 47 A, 39576 Stendal, vorzugsweise über das eingebundene Formular für Ihre Online-Bewerbung.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bei persönlichen Vorstellungsgesprächen werden die Fahrtkosten gemäß unserer Reisekostenverordnung übernommen. Falls Sie die Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, teilen Sie uns dies bitte mit, andernfalls werden nicht mehr benötigte Bewerbungsunterlagen datenschutzgerecht entsorgt.

Ansprechpartnerin

Frau Sandra Pätz

Ihre Online-Bewerbung

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Bitte berücksichtigen Sie, dass zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung die Übermittlung des Lebenslaufs, schulischer und/oder beruflicher Qualifikationsnachweise und Zeugnisse sowie ggf. stellenspezifischer Dokumente erforderlich ist. Weitere Unterlagen können Sie uns freiwillig zur Verfügung stellen.

Datenschutzhinweis

Mit dem Absenden dieses Formulars werden die von Ihnen eingegebenen Daten an die zuständige Stelle in unserem Haus zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung weitergeleitet. Ihre Daten, die Sie im Rahmen der Online-Bewerbung angeben, behandeln wir vertraulich und verarbeiten diese zum Zweck der Prüfung Ihrer Bewerbung. Die nicht als Pflichtfelder markierten Angaben sind hierbei freiwillig und für die Bewerbung nicht zwingend erforderlich. Sofern Sie im Rahmen der Bewerbung freiwillige Angaben machen oder freiwillig nicht erforderliche Dokumente übermitteln, verarbeiten wir diese personenbezogenen Daten auf der Grundlage Ihrer Einwilligung ausschließlich zum Zweck der Bewerberauswahl. Ihre Einwilligung können Sie jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Nähere Informationen zur Datenverarbeitung finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.