Projektmanager Bildung Digital (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Sie konzipieren, initiieren, planen und steuern überregionale Projekte im Bereich digitales Lernen und Lehren - von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung und Evaluation.
• Sie entwickeln und etablieren innovative Wissens-, Austausch- und Kollaborationsformate für unterschiedliche Zielgruppen im Kontext digitaler Bildungsangebote.
• Sie analysieren bestehende Abläufe, entwickeln effiziente Prozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und erarbeiten überregionale Standards.
• Sie beobachten Trends und Entwicklungen im Bereich digitale Bildung und leiten daraus Impulse für neue Projekte und strategische Weiterentwicklungen ab.
• Sie begleiten Veränderungsprozesse im Kontext der digitalen Transformation und fördern die Akzeptanz neuer Lern- und Arbeitsformen.
• Sie stellen sicher, dass Ziele, Zeitpläne und Prioritäten klar definiert und aufeinander abgestimmt sind.
• Sie steuern interne Teams, externe Partner und Stakeholder, sichern transparente Kommunikation und vertreten die Projektinteressen gegenüber Gremien und Entscheidungsträgern.
• Sie beherrschen klassische und agile Projektmanagement-Methoden und wenden diese je nach Projektanforderung an.

Das bieten Sie

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Kommunikation, Erwachsenenbildung, Medien oder vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement digitaler Projekte, idealerweise praktische Erfahrungen im digitalen Lernen, wie bspw. E-Learning und virtuellem Klassenzimmer
• analytisches Verständnis und eine hohe Affinität für digitale Technologien
• Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamorientierung
• Sie arbeiten strukturiert und proaktiv, mit einem hohen Maß an Detailorientierung und Prozessverständnis.
• Sie behalten auch in komplexen Projekten den Überblick.
• Sie verbinden strategisches Denken mit operativem Pragmatismus.
• Sie kommunizieren sicher, klar, lösungsorientiert und verbindlich.
• Sie überzeugen mit sicherem und freundlichem Auftreten.
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen

• eine anspruchsvolle, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands
• 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12., 31.12.
• umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch eine zentrale und regionale Mitarbeitendenfortbildung
• Corporate Benefits (attraktive Mitarbeitendenrabatte bei namhaften Unternehmen)
• Gesamtbetriebsvereinbarung zu mobilem Arbeiten

darüber hinaus ...

• eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
• eine partizipative Führungskultur in einer flachen Hierarchie
• Bezahlung nach einer geltenden Vergütungsvereinbarung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und -orte
• ein Zuschuss zum Deutschlandticket
   

Die Deutsche Angestellten-Akademie steht als Zertifikatsträgerin von audit berufundfamilie für eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik.

Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben.